מובילות ומצוינות בסורוקה: עם נבחרת המצטיינים של סורוקה לשנת 2015, נמנים שישה עובדים וארבע מחלקות .

ד”ר אהוד דודסון, מנהל בית החולים: “המחלקות והעובדים המצטיינים תורמים להיותו של סורוקה מרכז רפואי מוביל”.

           

פרס עובדים מצטיינים  נועד לציין עובדים אשר תורמים בעבודתם מעל ומעבר להגדרת תפקידם. הצטיינותם מתבטאת באיכות עבודתם, ברמת השירות שהם מעניקים למטופלים ובמסירות ללא גבול. בנימוקים להענקת הפרס צוינו:  מקצועיות, ידע רב, חריצות, יחסי אנוש טובים,  כישרון, יזמות ומעוף וערכים של מסירות, נאמנות, יושר ונועם הליכות.

למועמדות לפרס עובדים מצטיינים הומלצו השנה למעלה מ-200 מעובדי המרכז הרפואי, הבולטים בהישגיהם ובאיכות השירות שהם מעניקים. חברי הוועדה לבחירת עובדים מצטיינים בדקו ביסודיות את כל ההמלצות ובחרו להעניק את פרסים לעובדים הבאים: 

פרס מנכ”ל שירותי בריאות כללית למצויינות הוענק לרוסון אזברגה סגנית אחות אחראית במלר”ד (חדר המיון).

פרסי מנהל בית החולים הוענקו לחמישה עובדים:

ד”ר מיקי גידון רופא בכיר במחלקה לנוירוכירורגיה.

ד”ר לאה קורצמן קלינאית תקשורת בכירה, אחראית תחום סינון שמיעה בילודים במכון לשמיעה ודיבור .

אלינה מטייב פוגץ אחות, ראש צוות במחלקה לכירורגית ב’ .

מיכאל גינזבורג מהנדס מיזוג אויר מחלקת הנדסה ואחזקה .

ליז איטח מזכירה רפואית, ראש צוות מרפאות פלסטיקה ונוירוכירורגיה.

המרכז הרפואי סורוקה  מציין ומוקיר מדי שנה את העובדים שנבחרו להיות המצטיינים.

השנה יצאו ששת העובדים המצטיינים, יחד עם המנהלים הישירים שלהם ליום פעילות חוויתי במיוחד, שארגנה יהודית קרנר – ממונה על פיתוח משאבי אנוש בבית החולים.

הפעילות התקיימה במושב בית זית וכללה סדנת נגרות, שבה המשתתפים קדחו, חיברו, צבעו ריפדו והכינו ספסל ישיבה ואחסון שאותו לקחו המצטיינים כמתנה לביתם .

מאוחר יותר, נפגשו המצטיינים לארוחה חגיגית בהשתתפות ד”ר אהוד דודסון – מנהל המרכז הרפואי, משה שדה- המשנה למנהל המרכז הרפואי, לאה כהן- מנהלת הסיעוד, ד”ר ניצה היימן-נוימן- סגנית מנהל המרכז הרפואי, גיא לב- מנהל משאבי אנוש וגילה לוי יו”ר ועד העובדים. בארוחה הוענקו למצטיינים  תעודות הוקרה ופרס.

משה שדה, משנה למנהל המרכז הרפואי סורוקה ויו”ר ועדת המצוינות: “זו ההזדמנות  של בית החולים להוקיר בפני עובדיו את אלו המהווים דוגמה ומודל לחיקוי בתחומי עיסוקיהם. עידוד למצויינות בעבודה הוא חלק משגרת חיינו מעצם היותנו מרכז רפואי מוביל, ששם לו למטרה לתת שירות רפואי איכותי. מכאן אנו ממשיכים כולנו בעשייה היום-יומית שהיא האמיתית שבפרסים”.

תעודות הצטיינות הוענקו למחלקות ולמערכים מצטיינים במרכז הרפואי סורוקה לשנת 2015.

מחלקות אשפוז 

במקום הראשון – המחלקה ליולדות ד’, בראשותם של פרופ’ ארז עפר מנהל המחלקה ויפה ממן מנהלת הסיעוד

במקום השני – היחידה לטיפול נמרץ לב, בראשותם של פרופ’ דורון זגר מנהל המחלקה וציפי גואטה מנהלת הסיעוד 

מכונים ומרפאות 

במקום הראשון – מרפאת אף אוזן וגרון, בראשותם של פרופ’ דניאל קפלן מנהל המחלקה, תמר זנה מנהלת הסיעוד ותמר ברבי מזכירת המרפאה

במקום השני – אשפוז יום פנימי, בראשותם של ד”ר ליאור זלר מנהל היחידה, ויטלי פרסקי מנהל הסיעוד ואסתר דוד מזכירת היחידה.

ד”ר אהוד דודסון, מנהל המרכז הרפואי סורוקה: “המחלקות והעובדים המצטיינים שלנו תורמים להיותו של סורוקה מרכז רפואי מוביל. בסורוקה יש הרבה מאד עובדים טובים, שביניהם הרבה מצויינים ומצויינים יותר, שמהווים דוגמה לאחרים ומובילים קדימה.

בחירת המחלקות המצטיינות נעשתה בהליך מסודר שהוביל צוות נע”ם (ניהול עצמי מחלקתי) ובהתאם לקריטריונים מליבת העשייה היומיומית שלנו: איכות רפואית, ניהול השירות, תפוקות והתייעלות, הוראה ומחקר ומשאבי אנוש”.

נמסר על ידי לשכת הדוברת

תגובות רוצה להצטרף לדיון?

אין תגובות עדיין. היה הראשון להגיב!

מאמרים

בדיקה רקטלית היא “בדיקה גרועה לסרטן הערמונית” – מנתחים וארגוני צדקה מסכימים

בדיקה רקטלית היא “בדיקה גרועה לסרטן הערמונית” – מנתחים וארגוני צדקה מסכימים

מקור: Baus
פרופ' אלכסנדר גרינשטיין
פרופ' אלכסנדר גרינשטיין
אין תגובות|31/05/2026

רובנו חונכנו שבגברים ‘בדיקת האצבע’, בדיקה רקטלית של הערמונית, היא חלק ממערכת של גילוי מוקדם של סרטן הערמונית, אולם בשנים האחרונות ירדה בדיקה זו מחשיבותה

סיכום מחקר KEYNOTE-689: פמברוליזומאב (Pembrolizumab) (Keytruda) כטיפול פרי־אופרטיבי

סיכום מחקר KEYNOTE-689: פמברוליזומאב (Pembrolizumab) (Keytruda) כטיפול פרי־אופרטיבי

מקור: NEJM
פרופ' יוסף אלידן
פרופ' יוסף אלידן
אין תגובות|13/05/2026

מחקר פאזה III, אקראי ורב־מרכזי זה בחן את היעילות ואת הבטיחות של מתן חוסם ה־PD-1, פמברוליזומאב (קיטרודה), בשילוב עם הסטנדרט הטיפולי המקובל (ניתוח + קרינה או כימותרפיה) עבור חולים עם HNSCC נתיח בשלב III או IVA

כניסת צוות רפואי

הכניסה לאתר מותרת אך ורק לצוות הרפואי

לקבלת קוד אימות לנייד ולמייל, יש למלא את כתובת המייל ואת מספר הטלפון שלך

עדיין לא נרשמת? באפשרותך לבצע רישום כאן